顯度醫(yī)院設(shè)計在這五大領(lǐng)域內(nèi)專注細分市場,幫助廣大醫(yī)療機構(gòu)用更小的成本創(chuàng)造更好的醫(yī)院效益,為醫(yī)院打造現(xiàn)代人文化醫(yī)療環(huán)境,促進醫(yī)院品牌形象和發(fā)展。
前一段在一次采訪中,王健林語出驚人,在談及對創(chuàng)業(yè)者的建議時,他表示想做首富是對的,“但是最好先定一個能達到的小目標(biāo),比方說我先掙它一個億?!?/span>
殊不知,在醫(yī)療界王健林也進行了“小動作”:投資150億,建三所民營高端醫(yī)院,分別為
200張床位……500張……1000張……
從這樣的“小動作”看出,民營醫(yī)院一定有可投資、可發(fā)展的無限可能,但是多數(shù)民營醫(yī)院并不像公立醫(yī)院擁有三甲醫(yī)院的目標(biāo),雖有國家政策支持,但基于建設(shè)資金都是醫(yī)院自籌,所以難度可想而知。目前很多投資者都想進入醫(yī)療市場,招聘專業(yè)的醫(yī)院籌建項目小組,但在醫(yī)院的復(fù)雜性面前,發(fā)現(xiàn)一切都是從零開始……
有人說,可直接招聘當(dāng)?shù)氐囊粋€有經(jīng)驗的院長;
有人說,引進港臺或國外已經(jīng)成型的建設(shè)管理模式;
還有人建議,與公立醫(yī)院合作……
以上的建議其實都有可取之處,但究竟哪種方式更加適合自己的醫(yī)院呢?別急,建民營醫(yī)院必須認(rèn)識到以下幾個問題:
第一,明確醫(yī)院籌建基本的三個階段
前期籌備階段,主要工作為選址立項、報備審批、招標(biāo)設(shè)計單位;基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)階段,主要工作為施工建設(shè)、裝修設(shè)計、醫(yī)用家具及醫(yī)療設(shè)備采購等;運行籌備階段,主要工作為人員招聘、制度建設(shè)、崗前培訓(xùn)。而在前期籌備階段需要明確醫(yī)院的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃,對醫(yī)院有一個清晰的定位,包括醫(yī)院規(guī)模、醫(yī)院的經(jīng)營性質(zhì)、醫(yī)院的專業(yè)方向、醫(yī)院的經(jīng)營管理方式、醫(yī)院的發(fā)展方式等等,然后再開展醫(yī)院的建筑設(shè)計和工藝流程設(shè)計。
第二, 出于專業(yè)性極強的醫(yī)療行業(yè)的復(fù)雜難度
無論民營還是公立醫(yī)院都是集公共建筑、居住建筑、工業(yè)建筑等多種特點于一體的,必須結(jié)合醫(yī)療工藝設(shè)計,否則后期就會影響到醫(yī)院的運營。
第三,醫(yī)院新建、改造、技術(shù)裝備都與醫(yī)院品牌的建立密不可分
高質(zhì)量和高水準(zhǔn)的醫(yī)療服務(wù)才是醫(yī)院長遠經(jīng)營的關(guān)鍵,其核心在于醫(yī)療技術(shù)、醫(yī)療設(shè)備、醫(yī)療人才,每一項都與醫(yī)院建設(shè)離不開,功能空間的設(shè)置,小到一個護士站的位置都與醫(yī)院的經(jīng)營策略有關(guān)。
第四,認(rèn)清楚目前民營醫(yī)院的生存現(xiàn)狀
不得不說,目前民營醫(yī)院的生存空間較之前雖有極大的改善,但依然相對較小。國家近些年出臺很多政策對于民營醫(yī)院的發(fā)展有一定幫助,但各地政府政策相對有所區(qū)別,決不可摸著石頭過河;民營醫(yī)院行業(yè)信譽度相對三甲公立醫(yī)院比較低,選擇建設(shè)何種規(guī)模、何地建設(shè),避免與當(dāng)?shù)貜妱莨⑨t(yī)院產(chǎn)生競爭,值得思考;改造的民營醫(yī)院通過對空間設(shè)計等應(yīng)該樹立怎樣的形象,對患者來說至關(guān)重要。
明白以上幾點就能像王健林一樣完成“小目標(biāo)”了嗎?
遠…遠…不…夠…
針對民營醫(yī)院新建、改造等等設(shè)計問題,可以關(guān)注顯度醫(yī)院設(shè)計公眾微信號,顯度為您提供更多醫(yī)院設(shè)計資訊和案例,實現(xiàn)“小目標(biāo)”醫(yī)院建設(shè)是基礎(chǔ)。
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